Generalista de Recursos Humanos
Aplicar en sus términos
El Generalista de Recursos Humanos proporciona apoyo en todos los asuntos de recursos humanos dentro del grupo de clientes asignado, trabajando estrechamente con los gerentes de las unidades operativas. Actuando como embajador de los valores de Telecon y agente de cambio, asegurarás la colaboración de las unidades operativas. Este puesto híbrido a tiempo completo ofrece beneficios flexibles de seguro grupal y contribuciones de la empresa a un plan de jubilación colectiva desde el primer día, con oportunidades de crecimiento y desarrollo.
TENDRÁS LA OPORTUNIDAD DE:
- Proporcionar orientación diaria en la gestión del rendimiento a los gerentes (por ejemplo, coaching, desarrollo profesional, acciones disciplinarias)
- Trabajar junto a gerentes y empleados para mejorar las relaciones laborales, la moral, la productividad y la retención
- Informar sobre métricas clave, incluyendo fuerza laboral, rotación, reclutamiento, y preparar informes ad hoc
- Ofrecer ideas sobre reestructuraciones de unidades de negocio, planificación de la fuerza laboral, planificación de sucesiones
- Gestionar programas de licencia y de regreso al trabajo
- Abordar problemas de relaciones laborales, realizando investigaciones y guiando a los gerentes a través de resoluciones
- Fomentar asociaciones para ofrecer servicios de valor añadido en alineación con los objetivos y la productividad de la empresa
- Mantener un conocimiento efectivo del entorno financiero, cultural y competitivo de la unidad de negocio
- Asesorar sobre derecho laboral, relaciones laborales y convenios colectivos según sea necesario
- Ejecutar proyectos especiales según sea necesario.
Únete a Telecon como Generalista de Recursos Humanos y juega un papel fundamental en la mejora de nuestros servicios de infraestructura de comunicación centrados en el cliente. Este puesto híbrido ofrece seguros grupales flexibles y planes de jubilación desde el primer día, además de oportunidades de desarrollo personal. Colaborarás con gerentes operativos para mejorar el rendimiento del equipo, las relaciones laborales y la planificación estratégica. Telecon valora las diversas perspectivas e ideas innovadoras, garantizando un lugar de trabajo inclusivo y respetuoso para todos. ? Acepta el cambio y promueve la excelencia en uno de los principales proveedores de servicios de telecomunicaciones de América del Norte. ? Da un impulso a tu carrera con Telecon!
Las ofertas de trabajo están abiertas a todos, sin discriminación y en igualdad de género.
A lo largo del sitio web, se pueden utilizar términos específicos de género para facilitar el flujo del texto.